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华硕 (2357-TW) 员工爆料指出，PC 业务包括台湾及苏州团队，苏州团队在华硕人力新组织中没有位置，不分国籍工程师皆遭到裁员，超过百人受波及，公司今 (28) 日回应，组织计划已在 7 月生效，会依新策略进行调整。

华硕表示，组织调整计划已经在 7 月 1 日生效，会依照拟定新营运策略、组织架构，感谢员工的贡献，期望确保员工权益得到妥善考量及法规遵循，所有调正会依当地法规并提供法规要求的协助，维护员工福祉。

6 月开始传出华硕要整并消息，有持续掌握华硕的资遣和大量解僱通报状况，但至今也没有提出大量解僱通报，与华硕总公司人资联系后并未获得整并优离人数，也无法证实要裁掉百人的数字。

媒体指出，苏州华硕员工写信给负责电竞部门的主管张仰光表示，3 年疫情期间中国严格封控，台湾研发人员无法出差，苏州研发人员疫情爆发 3 个多月就开始疫情感染、强制隔离的风险，去各地出差，很多人媒合到服务器部门，却必须接受降职等、降薪等不合理条件。

华硕 6 月中旬表示，PC 事业群组织调整在于整体营运，目的为了快速回应市场需求，预计 7 月 1 日生效，不单单只是为了裁员，相信调整一定会对今年营运带来正面效益。

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